Personalmanagement / Führung und Entwicklung

IFM Bildungspartner GmbH
Kurzbeschreibung

Die Teilnehmer lernen eine zeitgemäße Personalentwicklung für alle Funktions- und Hierarchieebenen zu initiieren. Sie lernen innovative Methoden und Instrumente kennen, um an Praxisbeispielen die Wirksamkeit von Methoden und Maßnahmen bewerten können und konkrete Hilfestellungen für die Umsetzung in der Praxis im Sinne eines best practice erhalten. Die Inhaltsschwerpunkte der Seminarreihe beleuchten dabei alle Ebenen der Führungs- und Personalarbeit.

Inhalte

Inhalt:
- Personalführung - Führungsbeteiligte
- Vorgesetzte
- Mitarbeiter
- Weisungen

- Führungsmittel - Prozessbezogene Führungsmittel
- Ziele (Arten, Management by Objectives)
- Informationsbezogene Führungsmittel
- Aufgabenbezogene Führungsmittel
- Personbezogene Führungsmittel

- Führungsstil - Eindimensionale Führungsstile
- Führungsmodelle

- Personalentwicklung - Personalbildung (Ausbildung, Fortbildung, Umschulung)
- Methoden
- Bildung außerhalb des Arbeitsplatzes
- Multimedia
- Kontrolle

- Personalförderung - Fördergespräch
- Förderungsmaßnahmen (Coaching, Mentoring, Laufbahnplanung)
- Organisationsentwicklung

- Personalplanung- Ziele (Aufgaben, Einbindung, Bedingungen)
- Durchführung (Zeitraum, Inhalt, Detaillierung, Planungsart)
- Personalbeständeplanung
- Personalbedarfsplanung
- Personaleinsatzplanung
- Personalveränderungsplanung
- Personalentwicklungsplanung
- Personalkostenplanung

- Personalfreistellung - Freistellung
- Kündigung
- Abwicklung

- Personalverwaltung - Datenschutz / Datenverwaltung

- Arbeitsrecht - Arbeitsvertrag
- Arbeitsschutzrecht
- Tarifvertragsrecht
- Arbeitskampfrecht
- Betriebsverfassungsrecht
- Mitwirkung / Mitbestimmung
- Betriebsvereinbarung

Termine und Orte
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BerlinAuf AnfrageAuf AnfragePreis auf Anfrage Link zum Kursanbieter Informationen anfordern
PotsdamAuf AnfrageAuf AnfragePreis auf Anfrage Link zum Kursanbieter Informationen anfordern
Preis
Auf Anfrage

Allgemein

Kategorie:

Veranstaltungsart:

Zielgruppe:

Voraussetzungen

keine

Veranstalter

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Schlagworte

Personalmanagement, Führung, und, Entwicklung